Overstappen op de werkkostenregeling in 2014 of 2015?

De verplichte invoering van de werkkostenregeling is uitgesteld tot 1 januari 2015. Toch adviseren wij werkgevers zich nu al te verdiepen in de werkkostenregeling. Werkgevers die nog niet zijn overgestapt/of weinig kennis hebben hiervan adviseren wij die kennis snel eigen te maken. Niet alleen omdat overstappen in 2014 voordeling kan zijn, maar ook omdat zij die pas in 2015 willen overstappen de tijd soms hard nodig hebben voor een grondige voorbereiding op de overstap. Inventariseer uw arbeidsvoorwaarden om de gevolgen van dit ingrijpende voorstel voor uw organisatie in beeld te krijgen. Maak een start met de vormgeving van de nieuwe arbeidsvoorwaarden en reglementen. Deze procedures nemen namelijk doorgaans veel tijd in beslag.